Студенческий портал

StudyNote RU admin@studynote.ru
/ Регистрация
X
Помощь студенту > Готовые работы > Отчеты > Бухгалтерский учет и аудит > Отчет по производсвенной практике на примере промышленного предприятия

Тема : Отчет по производсвенной практике на примере промышленного предприятия

800 рублей
Купить

или

Заказать новую работу

Более 20 способов оплатить! После оплаты вы сразу получаете ссылку на скачивание. Гарантия на - 3 дня. Исключительно в ознакомительных целях!

  • Общая информация
  • Описание работы
  • Дополнительная информация

    (фрагменты работы)

Учебное заведение:Учебные заведения Владивостока > Дальневосточный государственный университет (ДВГУ) > Институт менеджмента и бизнеса (ИМиБ) > Факультет менеджмента и бизнеса
Тип работы:Отчеты, Отчеты по практике
Категория:Бухгалтерский учет и аудит, Налоги
Год сдачи:2019
Количество страниц:60
Оценка:5
Рейтинг работы:
Иллюстрация №1: Отчет по производсвенной  практике на примере промышленного предприятия (Отчеты, Отчеты по практике - Бухгалтерский учет и аудит, Налоги). Иллюстрация №2: Отчет по производсвенной  практике на примере промышленного предприятия (Отчеты, Отчеты по практике - Бухгалтерский учет и аудит, Налоги).

Производственная практика является
неотъемлемой частью учебного процесса. В ходе ее прохождения студент получает
углубление и закрепление знаний и профессиональных навыков, полученных в
процессе обучения на основе изучения практических ситуаций.

Целью учебной практики является
систематизация, обобщение и углубление теоретических знаний, полученных по
учебному плану 38.03.01 Экономика, профиль «Налоги и налогообложение», на
основе изучения опыта работы предприятия, а также овладение производственными
навыками и основами научной организации труда.

Задачами производственной практики
являются:

-           
ознакомление со спецификой работы организации (предприятия), его
структурой, основными функциями производственных и управленческих
подразделений;

-           
изучение внешних и внутренних нормативно-правовых документов,
регламентирующих деятельность организации (предприятия);

-           
приобретение опыта работы с документами финансового, управленческого,
налогового учета, отчетности и контроля, текущими, аналитическими и итоговыми
документами принимающей организации, порядком их подготовки, согласования,
принятия (утверждения) и исполнения;

-           
ознакомление с организацией обработки информационных массивов и потоков с
использованием современных компьютерных технологий и телекоммуникационных систем,
изучение используемых на предприятии средств программного обеспечения;

-           
углубление знаний в организации информационно-аналитического обеспечения
деятельности по конкретной должности или виду выполняемой работы;

-           
формирование навыков практической работы посредством участия в повседневной
деятельности служб и подразделений организации (предприятия).

Производственная практика призвана
углубить и закрепить теоретические знания, полученные во время аудиторных
занятий и учебных практик; способствовать приобретению практических навыков и
умений при выполнении профессиональных обязанностей, а также формированию
социально-личностных компетенций и опыта самостоятельной деятельности,
необходимых для работы в профессиональной среде.  

1.2 Учетная политика ООО «Арсеньевский молочный комбинат»
Понятие «учетная политика» установлено законодательством по бухгалтерскому учету — ПБУ 1/2008 «Учетная политика организаций» (утверждены приказом Минфина России от 06.10.2008 № 106н), в котором установлены правила формирования и раскрытия учетной политики организаций для бухгалтерского учета. Понятие «учетная политика для целей налогообложения» введено в гл. 25 НК РФ с 2007 г.
Учетная политика ООО «Арсеньевский молочный комбинат» принята с 1 января 2018 г. на основании и в соответствии и ФЗ РФ от 21.11.96г. №129-ФЗ, Приложением о бухгалтерском учете и отчетности в РФ, утвержденным приказом Минфина РФ от 29.07.98 г. №34н (Приложение А). Цели учетной политики для целей бухгалтерского учета отражены на Рисунке 1.
УП и все Приложения, раскрывающие особенности применения, являющиеся неотъемлемой частью УП, обязательны для применения всеми работниками ООО «Арсеньевский молочный комбинат». Требования УП после их утверждения в установленном порядке становятся обязательными для исполнения всеми работниками ООО «Арсеньевский молочный комбинат».
Учетная политика для целей налогообложения – это выбранная налогоплательщиком совокупность допускаемых НК способов (методов) определения доходов и (или) расходов, их признания, оценки и распределения, а также учета иных необходимых для целей налогообложения показателей финансово-хозяйственной деятельности налогоплательщика (ст. 11 НК РФ).
Подтверждением данных налогового учета являются: первичные учетные документы, аналитические регистры налогового учета, расчет налоговой базы.
Группировка данных налогового учета производится в аналитических регистрах налогового учета. Аналитические регистры налогового учета – это формы систематизации данных налогового учета за отчетный (налоговый период), сгруппированные в соответствии с требованиями НК без распределения по счетам бухгалтерского учета: разработочные таблицы, ведомости, журналы, специальные расчеты, книги.
В ООО «Арсеньевский молочный комбинат» бухгалтерский и налоговый учет ведется по автоматизированной форме с применением 1С: Предприятие.
В приложениях к УП организации приводится:
• перечень форм первичных учетных документов, применяемых для оформления фактов хозяйственной деятельности, по которым альбомами форм унифицированных документов не предусмотрены типовые формы первичных учетных документов;
• формы регистров бухгалтерского учета;
• формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности.
В ст. 167 и 313 НК РФ установлены общие требования к учетной политике НУ, в соответствии с которыми учетная политика:
1. утверждается соответствующими приказами и распоряжениями руководителя организации;
2. применяется с 1 января года, следующего за годом ее утверждения;
3. утверждается на длительный срок (как минимум на отчетный год);
4. обязательна для применения во всех структурных подразделениях, независимо от их месторасположения.