или
Заказать новую работу(фрагменты работы)
| Учебное заведение: | Учебные заведения Москвы > Средние специальные учебные заведения > Московский вечерний авиационный технологический техникум |
| Тип работы: | Эссе |
| Категория: | Психология |
| Год сдачи: | 2006 |
| Количество страниц: | 6 |
| Оценка: | 5 |
| Дата публикации: | 17.02.2014 |
| Количество просмотров: | 1040 |
| Рейтинг работы: |
Проблема профессионализма управленческих кадров постоянно актуальна, потому что во все времена потребность в тех, кто может эффективно управлять, была чрезвычайно высокой.
(фрагменты работы)
Как свидетельствую научные результаты, у профессионалов высокого уровня (независимо от вида и специфики профессиональной деятельности), эти инварианты развиты гораздо сильнее, чем у других специалистов, выполняющих ту же деятельность. Настоящим профессионалом становится лишь тот, у кого развиты практически все общие акмеологические инварианты профессионализма. Развитие лишь одного двух из них не позволит достичь желаемых результатов. Отсюда можно сделать вывод, что личностно-профессиональное развитее до уровня профессионализма должно осуществляться комплексно и многоаспектно.
Похожие работы
Работы автора