Студенческий портал

admin@studynote.ru
/ Регистрация
X
Помощь студенту > Готовые работы > Отчеты по практике > Отчеты по практике по бухгалтерскому учету и аудиту > МДК.02.01 Ведение бухгалтерского учета источников формирования активов, выполнение работ по инвентаризации активов и финансовых обязательств организации

Тема отчета: МДК.02.01 Ведение бухгалтерского учета источников формирования активов, выполнение работ по инвентаризации активов и финансовых обязательств организации

1500 рублей
Купить

или

Заказать новую работу

Более 20 способов оплатить! После оплаты вы получаете ссылку на скачивание. Гарантия на - 3 дня. Исключительно в ознакомительных целях! Все вопросы admin@studynote.ru

  • Общая информация
  • Описание работы
  • Дополнительная информация

    (фрагменты работы)

Учебное заведение: Другие города > ДРУГОЕ
Тип работы: Отчеты по практике
Категория: Бухгалтерский учет и аудит
Год сдачи: 2022
Количество страниц: 23
Оценка: 5
Рейтинг работы:
Иллюстрация №1: МДК.02.01 Ведение бухгалтерского учета источников формирования активов, выполнение работ по инвентаризации активов и финансовых обязательств организации (Отчеты по практике - Бухгалтерский учет и аудит).

Содержание

Введение. 3

МДК.02.01 Ведение бухгалтерского
учета источников формирования активов, выполнение работ по инвентаризации
активов и финансовых обязательств организации  4

Тема 1.1. Учет труда и заработной платы.. 4

Тема 1.2. Учет кредитов и займов. 6

Тема 1.3. Учет собственного капитала. 8

Тема 1.4. Учет финансовых результатов. 9

МДК.02.02     Бухгалтерская
технология проведения и оформления инвентаризации  11

Тема 2.1. Нормативно-правовая основа проведения инвентаризации
имущества и обязательств организации
. 11

Тема 2.2. Общие правила проведения инвентаризации активов и
обязательств организации
. 11

Тема 2.3. Проверка действительного соответствия фактического
наличия активов организации данным учета
. 13

Тема 2.4. Учет выявленных инвентаризационных разниц и оформление
результатов инвентаризации
. 14

Тема 2.5. Технология проведения инвентаризации отдельных видов
активов и обязательств организации
. 15

Приложение. 19

 

Будучи основным источником дохода трудящихся заработная плата является формой вознаграждения за труд и формой материального стимулирования их труда. Она направлена на вознаграждение работников за выполненную работу и на мотивацию достижения желаемого уровня производительности.
Зарплата – это вознаграждение работника, исчисленная исходя из объемов выполненной работы, стажа, нагрузки. (Ст. 129 ТК РФ)
Учет труда и оплаты формируется поэтапно:
1. Учет рабочего времени. Возлагается на ответственного работника, который должен отражать в специальной первичной документации сведения об отработанном времени (сменах, часах, днях).
2. Начисление заработной платы. Бухгалтер проводит расчеты и начисления в соответствии с утвержденными нормами и условиями оплаты труда. Подсчет ведется отдельно по каждому сотруднику за фактически отработанное время.
3. Исчисление налогов и прочих удержаний из начисленного заработка. Из зарплаты удерживается налог на доходы физических лиц, а также вычитаются иные виды удержаний, например, по исполнительным листам.
4. Начисление страховых взносов. На сумму начисленной заработной платы начисляются взносы в пользу страхового обеспечения трудящихся граждан. Тарифы страховых взносов определяются в соответствии с главой 34 НК РФ.
5. Выплата заработка на банковские счета работников или выдача денежных средств из кассы предприятия.
6. Перечисление НДФЛ и страховых взносов в Федеральную налоговую службу и Фонд социального страхования.