или
Заказать новую работу(фрагменты работы)
Учебное заведение: | Сибирский институт управления - филиал РАНХиГС |
Тип работы: | Ответы |
Категория: | Управление персоналом |
Год сдачи: | 2022 |
Количество страниц: | 2 |
Оценка: | 5 |
Дата публикации: | 13.12.2024 |
Количество просмотров: | 7 |
Рейтинг работы: |
Подробные ответы на следующие задания:
Задание 1. Охарактеризуйте основные элементы
социально-психологического климата в организации
Задание 2. Охарактеризуйте особенности принятия управленческих решений
Задание 3. Приведите примеры влияния организационной культуры на её
конкурентоспособность
Задание 4. Охарактеризуйте понятия «руководство» и «лидерство»,
выделив общее и частное в определениях
(фрагменты работы)
Как процесс управленческое решение – это поиск, интеграция и анализ определенной информации, разработка, утверждение и внедрение самих решений.
Как явление, управленческие решения, включают план мероприятий, постановлений, распоряжения в устной или письменной форме и др.
Особенности управленческих решений можно рассмотреть на примере их признаков, которые соответствуют принципам их принятия:
1. Принцип единоначалия гласит, что....
Похожие работы
Работы автора