или
Заказать новую работу(фрагменты работы)
Учебное заведение: | Вузы города Екатеринбург > Институт управления и права при УрГЮА |
Тип работы: | Дипломные работы |
Категория: | Менеджмент |
Год сдачи: | 2016 |
Количество страниц: | 64 |
Оценка: | 5 |
Дата публикации: | 12.08.2017 |
Количество просмотров: | 493 |
Рейтинг работы: |
Дипломная работа по теме: "Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет"
Оглавление
Введение………………………………………………………………………….3
Глава 1. Трудоправовой статус работников в возрасте до восемнадцати лет………………….7
1.1. Международно-правовое регулирование трудовой деятельности лиц в возрасте до восемнадцати лет……………………………………………………7
1.2. Особенности трудоустройства лиц в возрасте до восемнадцати лет………………………..26
Глава 2. Особенности труда работников в возрасте до восемнадцати лет
2.1. Заключение трудового договора с работниками в возрасте до восемнадцати лет и его изменение………………………………………..…....32
2.2. Оплата труда работникам в возрасте до восемнадцати лет…………………42
2.3.Особенности рабочего времени и отдых работников в возрасте до восемнадцати лет………46
2.4.Гарантии прав работников в возрасте до восемнадцати лет при расторжении трудового договора………………………………………………49
Заключение………………………………………………………………………61
Список использованных источников………………………………………….64
(фрагменты работы)
РАБОТА БЫЛА НАПИСАНА ПО ВСЕМ ГОСТАМ. ПОД РУКОВОДСТВОМ ПРЕПОДАВАТЕЛЯ (ПРЕДСЕДАТЕЛЯ КОМИССИИ). ОЦЕНКА ЗА РАБОТУ - ОТЛИЧНО! СКАЧИВАЙТЕ, НЕ ПОЖАЛЕЕТЕ. АНТИПЛАГИАТ ПРОШЛА!
Похожие работы
Работы автора