или
Заказать новую работу(фрагменты работы)
Учебное заведение: | Другие города > ДРУГОЕ |
Тип работы: | Дипломные работы |
Категория: | Психология |
Год сдачи: | 2013 |
Количество страниц: | 111 |
Оценка: | 5 |
Дата публикации: | 17.02.2017 |
Количество просмотров: | 712 |
Рейтинг работы: |
Объект исследования: совладающее поведение личности.
Предмет исследования: особенности личности, типы психологических защит, стратегии копинг-поведения у сотрудников УФСИН.
Цель дипломной работы: рассмотреть теоретические подходы к изучению копинг-поведения (совладания) как механизма адаптации и роли личностных факторов в выборе копинг-стратегий у лиц особых профессий, выявить и проанализировать зависимость выбора стратегий копинг-поведения от особенностей личности и типа психологических защит у сотрудников УФСИН.
(фрагменты работы)
Содержание
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………3
ГЛАВА 1. Теоретические анализ проблемы совладающего поведения у лиц особых профессий…………………………………………………………..8
1.1. Совладающее поведение как механизм адаптации.………………………8
1.2. Особенности механизмов психологических защит……………………...14
1.3. Психологические особенности лиц особых профессий…………………20
1.4. Роль личностных и социально-психологических факторов в выборе копинг-стратегий в трудных жизненных ситуациях…………………….39
Выводы по главе 1………………………………………………………………50
Глава 2. Эмпирическое исследование зависимости выбора стратегий копинг-поведения от особенностей личности и типа психологических защит (на примере сотрудников УФСИН)………………………………….51
2.1. Программа эмпирического исследования………………………………...51
2.2. Анализ и интерпретация результатов эмпирического исследования……55
2.3. Разработка практических рекомендаций………………………………….65
Выводы по главе 2……………………………………………………………….66
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………..67
БИБЛИОГРАФИЯ…………………………………………………………….69
ПРИЛОЖЕНИЯ……………………………………………………………….73
Похожие работы
Работы автора