Тема контрольной работы: (Росдистант) Предпринимательская деятельность. Организация и управление работой команды (ответы на тест 4)

(Росдистант) Предпринимательская деятельность. Организация и управление работой команды (ответы на тест 4)

ПРОМЕЖУТОЧНЫЙ ТЕСТ 4
Укажите количественные показатели, характеризующие эффективность работы персонала?
Выберите один или несколько ответов:
рост объемов продаж
создание новых продуктов
повышение качества оказания услуг
повышение качества производимой продукции
Что может улучшить эффективность команды?
Выберите один или несколько ответов:
обсуждение с членами команды графика и форм работы
анализ плана и сроков реализации проекта
удлинение сроков проекта
повышение конфликтных ситуаций
Какие значения характеризуют значения, определяемые на момент разработки ключевых показателей эффективности?
Выберите один ответ:
базовые
нормативные
целевые
фактические
Какие значения представляют значения, ниже которых работа руководителя команды или члена команды будет неэффективной?
Выберите один ответ:
базовые
нормативные
целевые
удельные
Что может улучшить эффективность команды?
Выберите один или несколько ответов:
обсуждение с членами команды графика и форм работы
анализ плана и сроков реализации проекта
удлинение сроков проекта
повышение конфликтных ситуаций
Какие значения показывают желаемые результаты, к которым следует стремиться работнику?
Выберите один ответ:
базовые
нормативные
целевые
фактические
Что может улучшить эффективность команды?
Выберите один или несколько ответов:
обсуждение с членами команды графика и форм работы
в процессе проведения планерок и совещаний необходимо соблюдать гармонию
удлинение сроков проекта
повышение конфликтных ситуаций
Какие значения показывают желаемые результаты, к которым следует стремиться работнику?
Выберите один ответ:
базовые
нормативные
целевые
фактические
Что позволяет осуществить KPI?
Выберите один или несколько ответов:
регулировать эффективность труда согласно целям и задачам проекта и организации
проводить оценку эффективности каждого отдельного сотрудников
повысить мотивацию персонала
увеличить сроки реализации проекта
Какие действия относятся к управлению работой команды?
Выберите один или несколько ответов:
контроль за работой команды
координацию и решение проблем, возникших при реализации проектов и предпринимательской деятельностью
рост эффективности выполнения проектов и предпринимательской деятельности
снижение эффективности работы
Какие значения представляют значения, ниже которых работа руководителя команды или члена команды будет неэффективной?
Выберите один ответ:
базовые
нормативные
целевые
удельные
Укажите количественные показатели, характеризующие эффективность работы персонала?
Выберите один или несколько ответов:
рост объемов продаж
создание новых продуктов
повышение качества оказания услуг
повышение качества производимой продукции
Какие значения отражают уровень достижения целевых показателей?
Выберите один ответ:
базовые
нормативные
целевые
фактические
Что относится к задачам оценки управления работой команды?
Выберите один или несколько ответов:
выявить сильные стороны организации и направления ее последующего роста
установить неэффективных работников или групп работников
определить потенциал каждого работника в отдельности и потенциал команды
формировать бухгалтерскую отчетность
Какие значения представляют значения, ниже которых работа руководителя команды или члена команды будет неэффективной?
Выберите один ответ:
базовые
нормативные
целевые
удельные
Что позволяет осуществить KPI?
Выберите один или несколько ответов:
регулировать эффективность труда согласно целям и задачам проекта и организации
проводить оценку эффективности каждого отдельного сотрудников
повысить мотивацию персонала
увеличить сроки реализации проекта
Что может улучшить эффективность команды?
Выберите один или несколько ответов:
обсуждение с членами команды графика и форм работы
анализ плана и сроков реализации проекта
удлинение сроков проекта
повышение конфликтных ситуаций