Студенческий портал

admin@studynote.ru
/ Регистрация
X
Помощь студенту > Готовые работы > Курсовые работы > Курсовые работы по бухгалтерскому учету и аудиту > Учет расчетов с подотчетными лицами и отражение информации о них в бухгалтерской отчетности

Тема курсовой работы: Учет расчетов с подотчетными лицами и отражение информации о них в бухгалтерской отчетности

180 рублей
Купить

или

Заказать новую работу

Более 20 способов оплатить! После оплаты вы получаете ссылку на скачивание. Гарантия на - 3 дня. Исключительно в ознакомительных целях! Все вопросы admin@studynote.ru

Общая информация
Описание работы
Дополнительная информация

(фрагменты работы)

Общая информация
Учебное заведение: Другие города > ДРУГОЕ
Тип работы: Курсовые работы
Категория: Бухгалтерский учет и аудит
Год сдачи: 2016
Количество страниц: 47
Оценка: 5
Рейтинг работы:
Описание работы

Содержание

Введение.......................................................................................................

3

1. Общая характеристика и виды расчетов с подотчетными лицами.......

5

1.1 Определение подотчетного лица предприятия..........................

5

1.2 Значение и общие правила расчетов с подотчетными лицами.......................................................................................................... 

9

1.3 Нормативное регулирование расчетов с подотчетными лицами...........................................................................................................

17

2. Учет расчетов с подотчетными лицами и отражение информации о них в бухгалтерской отчетности..................................................................

20

2.1 Синтетический учет расчетов с подотчетными лицами............

20

2.2 Аналитический учет расчетов с подотчетными лицами...........

25

2.3 Инвентаризация расчетов с подотчетными лицами и отражение информации о их состоянии в бухгалтерской отчетности....

34

Заключение...................................................................................................

43

Список использованных источников.....................................................….

45

Приложения..................................................................................................

48

Введение

 

Эффективный учет расчетов с подотчетными лицами улучшает контроль финансов предприятий и помогает избежать лишних налогов. Направление работников в командировку, выдача подотчетных денежных средств для приобретения имущества, оформление представительских расходов с использованием подотчетных сумм – любые расчеты с подотчетными лицами требуют составления авансового отчета и других документов. 

Расчеты с подотчетными лицами – это важный участок учета, не обходящий стороной ни одно предприятие. Периодически в отдельные правила расчета с подотчетными лицами вносятся изменения, связанные с учетом или документооборотом. 

Правильный учет расчетов с подотчетными лицами необходим, чтобы избежать возникновения неоправданной дебиторской задолженности. Расчеты по подотчетным денежным средствам проверяются в ходе инвентаризации расчетов. Результаты таких проверок и регулярного контроля используются в рамках управления дебиторской задолженностью компании.

Расчеты с подотчетными лицами имеют место практически на каждом предприятии и весьма разнообразны. Как правило, в практической деятельности любого предприятия расчеты с подотчетными лицами носят массовый характер и связаны со многими другими разделами учета, например, операциями по кассе, расчетами с поставщиками и подрядчиками, операциями по движению материальных ценностей и т.д., что обуславливает высокую трудоемкость и актуальность учета расчетов с подотчетными лицами.

Объектом курсовой работы система бухгалтерского учета расчетов с подотчетными лицами.

Предметом курсовой работы является учет расчетов с подотчетными лицами.

Целью данной работы является определить теоретические и методические основы учета расчетов с подотчетными лицами в бухгалтерском учете, в связи с этим поставлены следующие задачи:

– обусловить определение статуса подотчетного лица предприятия;

– определить значение и общие правила расчетов с подотчетными лицами;

– проанализировать нормативное регулирование расчетов с подотчетными лицами;

– рассмотреть синтетический учет расчетов с подотчетными лицами;

– рассмотреть аналитический учет расчетов с подотчетными лицами;

– определить порядок инвентаризации расчетов с подотчетными лицами и отражение информации о их состоянии в бухгалтерской отчетности.

Проблемой в изучении данной темы является то, что нередко при учете расчетов с подотчетными лицами допускается большое количество ошибок. Самыми распространенными из них являются: отсутствие оправдательных документов, несоблюдение предельного размера расчетов наличными денежными средствами с юридическими лицами и др. В ходе проверки налоговые органы обращают особое внимание на заполнение авансового отчета и других документов, связанных с командировкой.

При подготовке данной работы применялись такие методы, как: метод комплексного анализа, сравнительного и факторного анализа, а также другие приемы научного исследования.

Информационную базу курсовой работы составляет специальная и научная литература, законы и нормативные документы; справочная и периодическая литература; учебные пособия по бухгалтерскому учету, а также источники в интернете.

Структура и объем курсовой работы определены целью и задачами исследования и состоят из введения, двух разделов, заключения, списка литературы и трех приложений.

Дополнительная информация

(фрагменты работы)

Не каждый работник может быть направлен в командировку. Насколько бы ни была необходима поездка, следует помнить, кого по законодательству РФ можно отправлять в командировку, а кого – строго запрещено (таблица 1).

Таблица 1

Направление в командировку согласно ч.1 ст. 259 ТК РФ

Законодательно запрещено

Разрешено, но при письменном согласии

-                   не достигнувшего совершеннолетия

-                   воспитывающему ребенка до 5 лет в одиночку

-                   инвалида

-                   имеющего ребенка-инвалида

-                   трудящегося по гражданско-правовому договору

-                   опекуна и попечителя детей до 3 лет

-                   работающего по ученическому договору, когда служебная поездка не связана с обучением

-                   ухаживающего за больным членом семьи (при имеющемся соответственном медицинском заключении)

-                   беременную женщину

-                   женщину, которая имеет детей до трех лет

 

Согласно постановлению Правительства РФ от 29.12.2014 № 1595 с 2015 года отменяются командировочные удостоверения. Фактический срок пребывания в командировке определяется по проездным документам, которые предоставляются работодателю после возвращения из командировки. 

Командировку в Крым нужно оплачивать по российским нормам с 18 марта 2014 года (со дня присоединения Крыма к России). С этого момента суточные в Крым не облагаются НДФЛ в пределах 700 рублей в день.

С 18 марта 2014 года суточные сотрудников, командированных в Крым или Севастополь, не облагаются НДФЛ, если не превышают 700 рублей в день.