Студенческий портал

admin@studynote.ru
/ Регистрация
X
Помощь студенту > Готовые работы > Курсовые работы > Курсовые работы по государственному и муниципальному управлению > СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА И СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ
СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА И СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ

Тема курсовой работы: СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА И СОЦИАЛЬНЫЕ ГАРАНТИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ

2000 ₽
Купить за 2000 ₽

или

Заказать новую работу

Более 20 способов оплатить! Сразу получаете ссылку на скачивание. Гарантия 3 дня. Исключительно в ознакомительных целях!

Общая информация
Описание работы
Дополнительная информация

(фрагменты работы)

Общая информация
Учебное заведение: Учебные заведения Санкт-Петербурга(Питера) > Северо-Западная академия государственной службы (СЗАГС) > Факультет социальных технологий
Тип работы: Курсовые работы
Категория: Государственное и муниципальное управление
Год сдачи: 2022
Количество страниц: 36
Оценка: 5
Дата публикации: 15.11.2023
Количество просмотров: 27
Рейтинг работы:
Описание работы

СОДЕРЖАНИЕ

Введение

Глава 1. Общие положения о социальной защите и социальных гарантиях для государственных служащих

1.1. Понятия «социальная защита» и «социальная гарантия» как элемент правового положения государственного служащего

1.2. Характеристика содержания социальных гарантий на государственной службе в действующем законодательстве

Глава 2. Зарубежный опыт обеспечения социальных гарантий государственных служащих

2.1. Государственная гражданская служба во Франции, права и гарантии госслужащих

2.2. Государственная гражданская служба в Японии, права и гарантии госслужащих

Глава 3. Некоторый проблемы реализации социальных гарантий государственных служащих в Российской Федерации

Заключение

Список литературы

Дополнительная информация

(фрагменты работы)

Современное французское законодательство достаточно полно регламентирует организационную структуру государственной службы в стране. Ее основные принципы закреплены в Конституции 1988 г. и Законе о государственной службе от 13 июля 1983 г. Конституция относит «основные гарантии, предоставляемые гражданским и военным государственным служащим» к компетенции парламента.[ Рубинский Ю.И. Государственная служба Франции. - электронный ресурс:https://cyberleninka.ru/article/n/gosudarstvennaya-sluzhba-frantsii]
Кроме того, как и в Российской Федерации, декларируются равные права человека и гражданина и принцип равного доступа граждан к публичной службе. Так же, как и в нашей стране, французское законодательство проводит различие между государственной и местной (муниципальной) службами. Во Франции различают понятия «служащий» и «чиновник». Государственными гражданскими служащими считаются следующие категории лиц:
• лица, принятые администрацией на работу по контракту;
• лица, принятые на работу в государственное учреждения, но положение которых регулируется нормами частного права (например, органы социального обеспечения);
• лица, работающие на государственных предприятиях (в Национальной компании железных дорог, Эр-Франс).
Судьи, полицейские и военнослужащие имеют также особый статус государственных служащих.
Чиновник имеет более высокий государственный статус, чем категория «служащие». К ним относятся сотрудники центральной государственной администрации и администрации регионов, департаментов, коммун и их учреждений, за исключением служащих палат парламента и судей общих судов. Правовое положение чиновников отличает включение на постоянной основе в штат государственного административного органа на должность, согласно его административному рангу, а размер жалования находится в прямой зависимости от занимаемой должности. Уровень заработной платы чиновников центральных и местных органов, в отличии от нашей страны, везде одинаков.

Купить за 2000 ₽