Студенческий портал

admin@studynote.ru
/ Регистрация
X
Все > Дипломные работы > Дипломные работы по психологии > Взаимосвязь увлеченности работой с фактором профессионального выгорания у социальных работников
Взаимосвязь увлеченности работой с фактором профессионального  выгорания у социальных работников

Тема дипломной работы: Взаимосвязь увлеченности работой с фактором профессионального выгорания у социальных работников

2500 ₽
Купить за 2500 ₽

или

Заказать новую работу

Более 20 способов оплатить! Сразу получаете ссылку на скачивание. Гарантия 3 дня. Исключительно для ознакомления!

Общая информация
Описание работы
Дополнительная информация

(фрагменты работы)

Общая информация
Учебное заведение: Другие города > ДРУГОЕ
Тип работы: Дипломные работы
Категория: Психология
Год сдачи: 2012
Количество страниц: 74
Оценка: 5
Дата публикации: 29.09.2018
Количество просмотров: 454
Рейтинг работы:
Иллюстрация №1: Взаимосвязь увлеченности работой с фактором профессионального  выгорания у социальных работников (Дипломные работы - Психология).
Описание работы

В данной выпускной квалификационной работе была исследована взаимосвязь увлеченности работой и профессионального выгорания у медицинских сестёр.

В теоретической части исследования были изучены:

1. Социально-психологическая сущность синдрома профессионального выгорания;

2.Современные представления о феномене увлеченности работой;

3. Влияние специфики медицинской деятельности на формирование симптомов синдрома профессионального выгорания.

Даны основные понятия и определения, а так же сделаны следующие выводы.

Дополнительная информация

(фрагменты работы)

Организация труда специалистов различных профессиональных групп, связанного с интенсивным и нередко напряженным межличностным общением, становится в последние годы объектом все более активного внимания психологии и медицины. Это в полной мере относится к медицинским работникам, педагогам, психологам. Особое место в вопросе эффективной организации труда таких специалистов занимает проблема профессионального стресса, или синдрома "выгорания". Его рассматривают как многомерный феномен, выражающийся в психических и физиологических реакциях на широкий круг ситуаций в трудовой деятельности человека, при этом негативные последствия профессионального стресса рассматривают в нескольких плоскостях: влияние на результаты труда, психическое и физическое здоровье самих медработников. Сравнение особенностей формирования и протекания "выгорания" в трех разных видах профессиональной деятельности (когда объектом труда являются люди, материальные объекты или информационные потоки; комбинация первых двух) показывает, что у специалистов, работающих с людьми, профессиональный стресс отмечается наиболее часто. И хотя в настоящее время он даже удостоен диагностического статуса в МКБ-10 (Z 73 - "Стресс, связанный с трудностями управления своей жизнью"), несомненно, что это новое название старой проблемы. Уже несколько десятилетий за рубежом профессиональный стресс у медицинских работников является объектом внимания и активного изучения не только медицинских психологов, но и клиницистов различных специальностей.

Купить за 2500 ₽

Похожие работы